就业创业政策系列三:免试转事业编?大学生村官还有这些优势

2022年6月18日 星期六 董胜伟 112 就业桥

基层就业系列之

——大学生村官


      大学生村官工作是国家开展的选派项目,即选聘高校毕业生到村任职,主要目的是培养一大批社会主义新农村建设骨干人才、党政干部队伍后备人才、各行各业优秀人才。


Compare

与“三支一扶”对比

相同 .

1、同属基层就业项目

2、服务期限均为2-3年,“三支一扶”项目多为2年。

3、均无编制。

(注:我国行政体系分为中央、省、地市、县、乡五级。而村官只是乡政府所设立的一个支部,从属于乡政府,不被纳入国家行政正式编制,不属于公务员体系。)


不同.

招募对象

“三支一扶”:专科生即可报名

大学生村官:面向30岁以下应届和往届毕业的全日制普通高校专科以上学历的毕业生。重点是应届毕业和毕业1至2年的本科生、研究生,原则上为中共党员(含预备党员),非中共党员的优秀团干部、优秀学生干部也可以选聘。


主要目的

“三支一扶”:通过开展支农、支教、支医和扶贫工作,促进农村基层社会事业发展;

大学生村官:培养锻炼新农村建设骨干力量和党政干部后备人才。


期满“出口”

“三支一扶”计划总的原则是自愿服务、期满自主择业;

大学生村官是为农村引进优质人才,期满后鼓励留任村干部,择优选拔基层领导干部。

Ensure supply

任期内保障

o 对选聘到村任职的高校毕业生,中央财政按人均2000元的标准发放一次性安置费。

o 比照本地乡镇从高校毕业生中新录用公务员试用期满后工资水平确定工作、生活补贴标准,在艰苦边远地区工作的,按规定发放艰苦边远地区津贴,补贴、津贴按月发放;参加养老社会保险。

o 在村任职期间,办理医疗、人身意外伤害商业保险。

o 符合国家助学贷款代偿政策规定、聘期考核合格的,其在校期间的国家助学贷款本息由国家代为偿还。

o 中央财政补贴,西部地区的费用按人均每年1.5万元的标准拨付,中部地区的费用按人均每年1万元的标准拨付,东部地区的费用按人均每年0.5万元的标准拨付。不足部分由地方财政承担。

o 到西部和艰苦地区农村任职的,户口可留在现户籍所在地。


就业创业政策系列三:免试转事业编?大学生村官还有这些优势

(大学生村官职业生涯发展)

Policies and regulations

期满后政策优待



进入体制内——

  • 在村任职2年以上,具备“选调生”条件和资格的,经组织推荐,可参加选调生统一招考。

  • 在村任职2年后报考党政机关公务员的,享受放宽报名条件、增加分数等优惠政策,同等条件下优先录用。县乡机关公务员应重点从选聘到村任职的高校毕业生中招录。

  • 县乡机关公务员应重点从选聘到村任职的高校毕业生中招录;

  • 部分地区,当大学生村官聘任期满后考核合格的,如所在乡镇事业单位(不含参公事业单位)编制内新增工作人员时,可免于参加统一考试,直接转为事业单位正式编制人员。

  • 被党政机关或企事业单位正式录用(聘用)后,在村任职工作时间可计算工龄、社会保险缴费年限。


升学深造——

  • 聘期工作表现良好、考核合格的,报考研究生享受增加分数等优惠政策,在同等条件下优先录取。


创业就业——

  • 对于从事个体经营、自主创办企业的,可按照有关规定免交各类行政事业性收费,减免有关税收,享受小额担保贷款及免于提供反担保和免费创业培训。

  • 服务年限计算工龄。服务期满到企业就业的,按照规定转接社会保险关系。



结语


      不少同学把基层就业项目当作进入体制内的“跳板”。近年来,这类岗位持续火热,大家需要提早规划。


      相较“三支一扶”,大学生村官则更看重党员身份和学生干部的经历,同学们一定要提前做好准备,不要到最后“拍脑门”做了决定,却发自己不满足相关要求哦~


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